Hoe ziet jouw job eruit als Internal Communication Officer Life?

Zo pas jij perfect in ons team

Jouw missie

Als Internal Communication Officer speel je een sleutelrol in het creëren en verspreiden van heldere, aantrekkelijke en strategisch afgestemde interne communicatie. Jouw focus ligt op HR-gerelateerde informatie. Je draagt bij aan de schriftelijke interne communicatie via mail en interne website (SAM) of SharePoint, maar je staat ook in voor de organisatie van events voor (een deel van) de medewerkers van NN. Je respecteert hierbij de huisstijl en de tone of voice van NN.

Jouw verantwoordelijkheden

1. Interne communicatie – schrijven en publiceren

• Schrijven en publiceren van interne communicatie op ons intranet (SAM) en op de interne schermen van NN. Je bent SPOC voor de HR-gerelateerde onderwerpen en strategie gerelateerde communicatie (upskilling, reskilling, DEI, wellbeing & vitaliteit, change comms oxygen, ambition27, future ready behaviours …).
• Je zit op regelmatige basis samen met het HR-team om op de hoogte te zijn van de aankomende communicatieonderwerpen en timings.
• Proactief onderwerpen en communicatiekansen detecteren.
• Variatie brengen in artikelformats (vb. geschreven, audiovisueel) om de betrokkenheid van medewerkers te vergroten.

2. Organisatie van interne events

• Voorbereiden en organiseren van Culture Updates voor het Leadership Team van NN (1x/kwartaal), in samenwerking met het HR-team.
• Organisatie van intern Who is Who event waarbij teams hun activiteiten delen met de rest van het bedrijf.
• Voorbereiden en organiseren van de Staff Party van NN.
• Ondersteunen bij de organisatie van de Townhalls van NN (1x/kwartaal).
• Ondersteunen bij de organisatie van de Kick-off van NN (januari).

3. EVP- en ambassadeurscommunicatie

• Je helpt HR met het inhoudelijk voorbereiden van EVP-gerelateerde interne of externe communicatie.
• Je bent mede-eigenaar van het Haiilo platform waarmee we van onze interne medewerkers merkambassadeurs maken op social media.

Jouw profiel

• Uitstekende schrijfvaardigheden in het Nederlands en/of Frans.
• Creatief, initiatiefrijk en in staat om relevante communicatiekansen te spotten.
• Ervaring met het organiseren van interne events en communicatieprojecten. Sterk projectmanagement.
• In staat om autonoom met senior management af te stemmen.
• Vlot met interne publicatietools (zoals SAM) en multimedia contentcreatie (zoals PremierePro).
• Inzicht in businesscontext en het vermogen om complexe informatie helder over te brengen.

Wie zoeken we?

NN zoekt mensen die het beste van zichzelf geven, met frisse ideeën komen en zin hebben om initiatief te nemen. Mensen die zich kunnen vinden in onze waarden: care, clear en commit. Wij vinden een open en inclusieve cultuur belangrijk, waar iedereen zich welkom, gewaardeerd en gerespecteerd voelt. Wees dus vooral jezelf!

Praktische voorwaarde: beschikbaarheid tijdens juli 2026 (wegens verlofperiodes binnen het team).

Opstart voorzien vanaf januari 2026 in het kader van vervanging zwangerschapsverlof.