Project Manager HR

Met sterke troeven in het implementeren van softwaretools

Ter ondersteuning van de HR-afdeling op (een) sleutelproject(en) die toegevoegde waarde bieden voor alle Credendo-medewerkers.

Jouw opdracht

• Je bent verantwoordelijk voor het beheren van een/het HR-project(en) van begin tot eind/Go live, voornamelijk HR-platformen.
• Je beheert de projectontwikkeling en ontwikkelt de nodige verandermaatregelen om ervoor te zorgen dat de projecten de verwachte resultaten op een kostenefficiënte manier opleveren.
• Je bent verantwoordelijk voor de projectscope, het budget en de planning.
• Je bent verantwoordelijk voor het nauw beheren van relaties met alle stakeholders, inclusief verschillende partners, en voor het aansturen/coördineren van het werk van de projectteamleden (intern en derden).
• Je bent verantwoordelijk voor duidelijke afspraken met de partners in de projecten en de opvolging van engagementen en realisaties.
• Je bent verantwoordelijk voor de integratie (kwaliteit en oplossing) van de verschillende aspecten indien geïmplementeerd door verschillende projectgroepen.
• Je neemt deel aan analysessessies en zorgt ervoor dat de requirements worden vastgelegd in het blueprint.
• Je voorziet de projectdocumentatie over planning, communicatie, UAT, …
• Je organiseert de UAT-tests, volgt de voortgang van het testen en het oplossen van bugs op. Je escaleert blokkades naar partners om de projectdeadline te verzekeren.

Jouw profiel / ervaring

• Minimaal 8 jaar ervaring in projectmanagement, inclusief de implementatie van HR softwareplatformen.
• Ervaring binnen een Human Resources omgeving, of met een sterke interesse in HR-processen en employee experience.
• Je hebt degelijke ervaring met projectmanagement-methodologieën, -praktijken en -tools.
• Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en het vermogen om afhankelijkheden, problemen en risico’s te detecteren/beoordelen, en je kan actie ondernemen en sturen naar een oplossing.
• Je kan een project structureren met meerdere betrokken partners. Je creëert projectoverzichten om transparantie te garanderen voor alle stakeholders.
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en je bent een goede luisteraar.
• Je bent vloeiend in het Engels, Nederlands en Frans.

Diversen

• Opdracht loopt tot het einde van het jaar, met een mogelijke verlenging van 6 maanden in 2026