Project Manager Federale Politie – Algemene Directie Gerechtelijke Politie

Lees de volledige vacature zorgvuldig door voordat je solliciteert.

Werkomgeving

De Federale Gerechtelijke Politie is een gespecialiseerde politiedienst, voornamelijk verantwoordelijk voor de bestrijding van georganiseerde misdaad in al haar vormen. Het is één van de drie algemene directies van de federale politie en richt zich op onderzoek inzake onder andere cybercrime, terrorisme, zware criminaliteit, drugshandel en vele andere gebieden. Zij levert ondersteuning en expertise aan de gehele geïntegreerde politie, evenals aan nationale en internationale partners.

Binnen deze directie bevinden zich de operationele middelen toegewezen aan gerechtelijke politie-operaties, de bestrijding van zware en georganiseerde misdaad, speciale eenheden, alsook technische en wetenschappelijke politie-operaties.

Functieomschrijving

Je belangrijkste rol is het aansturen van technische teams, het coördineren van stakeholders en het managen van projecten volgens de agile Scrum-methodologie. Dit omvat planning, prioriteitenbeheer, het faciliteren van Scrum ceremonies en rapportering. Je bent het technisch aanspreekpunt voor de teams en neemt de verantwoordelijkheid voor architectuur, infrastructuur en DevOps-aspecten. Deze functie combineert dus zowel leidinggevende als technische verantwoordelijkheden. Je wordt ondersteund door het stuurcomité voor belangrijke beslissingen, zowel technisch als organisatorisch.

In een eerste fase (4 tot 6 maanden), stuur je het onderhoud en de migratie van functionaliteiten van de “Legacy” applicatie aan, een thick client-oplossing, draaiend op Windows, gebruikt voor dossierbeheer en het opstellen van officiële verslagen. Parallel wordt een nieuw project opgestart voor de ontwikkeling van een moderne en innovatieve weboplossing die aan deze operationele behoefte voldoet. De eerste stap in dit project is het uitvoeren van een technische en functionele analyse om de implementatie van de nieuwe oplossing mogelijk te maken zodra de eerste onderhoudsfase is afgerond. Tijdens deze analyse ben jij het technisch referentiepunt.

In de tweede fase ben je verantwoordelijk voor het beheer van het nieuwe project. Deze nieuwe oplossing zal gebaseerd zijn op de modernste webapplicatietechnologieën, met een technology stack opgebouwd rond een microservices-, microfrontends-, containerized, highly available en schaalbare architectuur. Ondertussen blijf je het onderhoud en de ondersteuning van de “Legacy” applicatie overzien tot deze volledig is vervangen.

Voor elke fase stel je tijdlijnen op en organiseer je prioriteiten om de doelstellingen te behalen.

Hoofdtaken

Tijdens de eerste fase van je opdracht ben je verantwoordelijk voor het toezicht op het onderhoud van een Legacy applicatie (thick Windows client):

• Je maakt je het bestaande systeem eigen en doet technische voorstellen om bepaalde componenten van de Legacy applicatie te stabiliseren.

• Je begeleidt de migratie van functionaliteiten uit een andere oplossing naar de Legacy applicatie en ziet toe op compatibiliteit met de bestaande technology stack.

• Je superviseert de integratie van gemigreerde functionaliteiten met andere modules van de applicatie alsook met externe systemen waarvoor gegevensverzameling of -overdracht vereist is.

• Je zorgt ervoor dat de “Legacy” applicatie compatibel blijft met toekomstige Windows-versies en dat het gedrag stabiel blijft tijdens uitvoering.

Parallel aan het onderhoud stuur je de analyse van de nieuwe oplossing aan en neem je actief deel aan de technische aspecten.

Tijdens de tweede fase van je opdracht leid je de implementatie van de nieuwe oplossing op basis van een web- en responsive aanpak:

• Je superviseert backend- en frontend-ontwikkeling, evenals de implementatie van unit- en integratietests.

• Je ziet toe op correcte versiebeheer van de broncode en op het schrijven van technische documentatie door de teams.

• Je overziet de DevOps-aspecten en de implementatie van deployment pipelines voor applicaties, services en infrastructuur (IaC).

Je beheert projecten volgens agile methodes, past prioriteiten aan om deadlines te halen en brengt regelmatig verslag uit over de voortgang van het project volgens de termijnen bepaald door het stuurcomité.

Gezocht Profiel

Je hebt minstens een bachelor in informatica (of bij voorkeur een master), kan meerdere jaren ervaring voorleggen in softwareontwikkeling met technische rollen, hebt ervaring in een vergelijkbare functie en bent vertrouwd met de in de vacature vermelde technologieën.

Je toont leiderschap, kan verschillende stakeholders (technisch, management en klanten) samenbrengen en bouwt snel een netwerk uit. Je toont empathie, maar kan ook kordaat optreden wanneer nodig.

Je past je managementstijl aan op basis van de persoon, het karakter en soms heterogene profielen. Je bent tevens in staat om de vaardigheden en capaciteiten van je teamleden te beoordelen om de juiste taak aan de juiste persoon toe te wijzen.

Je bent in staat om prioriteiten te beheren om doelstellingen binnen gestelde termijnen te realiseren en kan deze aanpassen indien nodig bij onvoorziene omstandigheden of moeilijkheden die niet bij de initiële inschattingen bekend waren.

Je kan een project beheren volgens agile methodieken, in het bijzonder Scrum. Sprint Planning, Daily Stand Up, Review en Retro maken deel uit van je routine.

Je beschikt over gedegen kennis van .NET (C#), toegepast op de implementatie van microservices. Je bent vertrouwd met REST API- of gRPC-concepten en een “event driven” aanpak. Je hebt kennis van het ontwikkelen van SPA-webapplicaties met een Micro-Frontend architectuur.

Je beheerst authenticatiemechanismen via OpenID Connect en O365, zowel voor backend services als frontend applicaties.

Je hebt aantoonbare ervaring met CI/CD en het opzetten van deployment pipelines met GitLab. Je bent bedreven in GIT en bekend met de concepten branches, pull requests en code reviews.

Ervaring met IaC (Infrastructure as Code) is een belangrijk pluspunt.

Kennis van Delphi en Windows-applicatieontwikkeling is een belangrijk pluspunt.

Kennis van cryptografie is eveneens een plus.

Je hebt een goede kennis van het Engels, evenals van één van de twee landstalen. Actieve kennis van één landstaal en passieve kennis (minstens) van de andere is een groot voordeel.

Vertrouwdheid met de politiewereld, en in het bijzonder met de Federale Gerechtelijke Politie, is een belangrijk voordeel.

Soft Skills

• Vermogen om mensen samen te brengen: heterogene profielen rond een gemeenschappelijk doel verenigen.
• Volharding: koers houden en niet opgeven, zelfs bij grote moeilijkheden.
• Vermogen tot de-escalatie: spanningen verminderen, een constructieve sfeer behouden onder druk en optreden als regulator tussen stakeholders en het team.
• Initiatief: proactief zijn om problemen te anticiperen en projectdynamiek te initiëren zonder te wachten op systematische validatie.
• Gevoel voor prioriteiten: kritieke taken identificeren om doelstellingen te bereiken, een langetermijnvisie behouden om volgende stappen te voorzien en werk reorganiseren bij onvoorziene omstandigheden of nieuwe elementen die tijdens het project opduiken.
• Gebruikers-/klantgerichtheid: prioriteiten beheren met oog voor echte noden op het werkveld en gebruikerservaring.
• Duidelijke en spontane communicatie: vlot communiceren, de juiste boodschap brengen, op het juiste moment en op het juiste niveau. Vermogen om technische concepten uit te leggen aan niet-technici.
• Transversale visie: technische, menselijke, organisatorische en politieke dimensies integreren in besluitvorming.
• Analytisch denkvermogen: verder kijken dan de symptomen om de oorzaken van problemen te identificeren.

Hard Skills

• Project Management: beheersing van agile methodologieën, met name Scrum, voor het managen van complexe projecten.
• Digitale Transformatie: ervaring met applicatiemodernisering en migratie van een thick client naar een moderne webapplicatie met ondersteuning voor de gebruikersovergang.
• Security: expertise in cybersecurity en het implementeren van veilige oplossingen vanaf het ontwerp (security by design).
• Software Modeling: sterke vaardigheden in UML- en BPMN-modellering.
• Monitoring: ervaring met monitoring tools zoals Grafana of Prometheus.
• Architectuur: Microservice-architectuur, Microfrontend (Angular) en Event Driven.
• Development: .NET (C#), Angular, HTML en CSS, Delphi (Pluspunt).
• Testing: unit- en integratietests.
• Database: relationele databases (PostgreSQL).
• DevOps: GitLab, CI/CD, Kubernetes, IaC.
• Authenticatie: OpenID, O365.