Inhuren van een Senior Oracle spatial ontwikkelaar (SR) voor het Agentschap Landbouw en Zeevisserij in kader van projecten GBCS en PAS.

Context/Requirements

Het is ten behoeve van de dienst IT Ontwikkeling binnen de Afdeling Digitalisering en Organisatie dat het Agentschap Landbouw en Zeevisserij een senior Oracle spatial ontwikkelaar wenst in te huren voor het GIS-team.
Het GIS-team zorgt voor het analyseren, implementeren en onderhouden van toepassingen die de maatregelen en processen van verschillende afdelingen op een gebruiksvriendelijke manier ondersteunt. Het betreft hier toepassingen voor de afdelingen Inkomenssteun en de afdeling Beleid en Coördinatie zoals onder andere GISMap (Grafische basiscomponent), ASA (Advisering Stedenbouwkundige Aanvraag), LIS (Landbouw Impact Studie), Bodempaspoort en Kamera (kwaliteitscontrole van landbouwpercelen).

De senior Oracle spatial ontwikkelaar maakt deel uit van het GIS-team binnen de dienst IT-ontwikkeling en werkt daar mee aan het uitbouwen en onderhouden van de interne en externe webtoepassingen waarbij de meesten ook een GIS-component bevatten.
De GIS (= Geografisch informatiesysteem) toepassingen binnen het Agentschap Landbouw en Zeevisserij spelen een cruciale rol en moeten ook aangepast worden in kader van PAS (Programmatische Aanpak Stikstof).
Het belang van het LPIS (Land parcel identification system) binnen het GBCS (= Geïntegreerd Beheers- en Controlesysteem) neemt elk jaar en elke GLB (= Gemeenschappelijk Landbouwbeleid) hervorming nog extra toe.
De Oracle spatial ontwikkelaar legt verantwoording af aan de projectleider. De functie bestaat erin:

• onderhouden en ontwikkelen van Oracle PL/SQL packages waarbij intensief gebruik wordt gemaakt van Oracle Spatial
• functionele specificaties te vertalen naar technische ontwerpen
• de kwaliteit en robuustheid van de toepassingen te maximaliseren
• open en transparant te werken/communiceren
• expertise inzake Oracle kennis te delen binnen het team

De voorgestelde kandidaat moet minimaal voldoen aan onderstaande competenties, weergegeven in volgorde van belangrijkheid.
Dit moet blijken uit het cv van de kandidaat. Kandidaten die niet aan deze minimale vereisten voldoen zullen niet worden meegenomen in de verdere selectieprocedure.

• Minimum 10 jaar voltijdse professionele aantoonbare ervaring in Oracle SQL en PL/SQL
• Minimum 5 jaar voltijdse professionele aantoonbare ervaring met Oracle spatial
• Goede aantoonbare kennis van SQL-tuning
• Goede aantoonbare kennis van GIS-systemen
• Goede aantoonbare kennis van de programmeertaal Python
• Aantoonbare kennis van GIS programma's (QGIS en/of ArcGIS)
• Aantoonbare kennis van GIT source control
• Aantoonbare kennis van Scrum methodologie
• Aantoonbare kennis in het gebruik van de GDAL library