Expert Fonctionnel Marché

Modalités de la mission

Dans le cadre des dossiers « blocages Marché » et de la nécessité d’un « retour à la normale », ORES recherche un consultant venant renforcer l’expertise de son équipe « Facilitation et Opérations Marchés ».

Il s’agit d’une mission à temps plein d’une durée de 6 mois prolongeable 3 mois et qui débutera idéalement le 15/04/2026.

Une partie de la mission peut, en concertation avec le responsable, se faire en télétravail mais une présence sur le site de Gosselies de minimum 2 jours par semaine est obligatoire. Des jours supplémentaires de présence sur site peuvent éventuellement être demandés au consultant, en fonction des besoins. Le site de Gosselies n’étant pas facilement accessible en transports en commun, la possession d’un permis de conduire et d’un véhicule sera nécessaire pour les déplacements. Les déplacements sur d’autres sites sont possibles. Certaines réunions pourraient avoir lieu à Bruxelles.

Contexte de la mission

Dans le cadre des injonctions émises par notre régulateur, notre organisation est tenue d’atteindre des objectifs précis en matière de conformité et de performance opérationnelle. Ces exigences incluent notamment un retour à la normale dans les processus liés au marché de l’énergie, et plus spécifiquement dans le cadre du modèle MIG6.

Face à la complexité des cas bloqués et à la nécessité d’optimiser les processus existants, nous faisons appel à un consultant externe expert MIG6 pour accompagner nos équipes dans l’analyse, la résolution et – le cas échéant – la proposition de simplification.

Tâches principales

Le consultant aura pour mission de :

• Analyser les cas bloqués dans le cadre du modèle MIG6 et proposer des solutions concrètes et opérationnelles pour leur résolution.
• Identifier les opportunités de simplification, en lien avec les exigences réglementaires et les bonnes pratiques du secteur.
• Participer activement aux réunions d’alignement avec Atrias, en collaboration étroite avec l’adjoint au service supervision des processus transverses, voire en le remplaçant ponctuellement.
• Fournir un reporting régulier sur l’avancement des travaux, les risques identifiés et des recommandations.

Profil recherché

• Bilingue Français – Anglais
• Min. 5 ans d’expérience dans le secteur de l’énergie et plus particulièrement dans le domaine de la Distribution
• Min. 2 ans d’expérience en tant qu’analyste fonctionnel
• Expertise avérée du MIG6 (Structuring, Measure, Rectification)
• Expérience dans l’analyse de processus et proposition de simplification
• Connaissances SQL

D’un point de vue compétences "soft skills", il est attendu du consultant qu’il soit/ait :

• Can do attitude / orientation solution
• À l'écoute et observateur
• Curieux avec une capacité d'apprentissage
• Esprit de synthèse et communication
• Proactif et autonome
• Capable de travailler en équipe
• Capacité à communiquer avec impact
• Leadership
• Capacité à gérer une communication vers les équipes ET vers le top management

La fonction présente requérant des droits administrateurs ou un accès à des informations classées confidentielles, elle est qualifiée à haut risque pour les systèmes informationnels d'ORES. Par conséquent, et en respect de la norme ISO27001, nous sommes tenus de vérifier les antécédents via la prise de contact de minimum une référence fournie pour tout candidat qui serait sélectionné pour la mission.

Si votre candidat est sélectionné pour un entretien, il vous sera demandé de nous communiquer les coordonnées d'un ou plusieurs managers précédents chez le client final (expériences récentes) pour prise de contact. La communication de ces références vaut accord par le candidat et par la/les personne.s mentionnée.s. Ces données seront effacées après 2 ans suite à la fin de la collaboration ou après un an et demi maximum dans le cas où le processus de recrutement ne serait pas couronné de succès.