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Team Delivery ( 2 Dev ) – 1 developpeur MEDIOR FULL STACK – 2 jours / semaine

Dans le cadre du programme CIAO Catena, nous recherchons des consultants pour renforcer les équipes de delivery existantes impliquées dans le développement, l'intégration et l'évolution de services numériques critiques du secteur public.

L’initiative CIAO Catena vise à accompagner la transformation digitale des administrations publiques à travers la mise en œuvre de solutions interopérables, sécurisées et évolutives facilitant la collaboration et l’échange d’informations entre organisations. Le programme inclut le développement de nouvelles fonctionnalités, l’amélioration de plateformes existantes, et l’adoption de pratiques modernes d’ingénierie logicielle.

Activités principales :

  • Développement et maintenance d’applications critiques pour l’activité et de services partagés.
  • Intégration avec des systèmes internes et externes via des APIs et des architectures orientées services.
  • Modernisation, optimisation et amélioration continue des applications et plateformes techniques existantes.
  • Contribution à la mise en œuvre de services numériques sécurisés et résilients au service des organisations du secteur public.

Langues

  • Français ou néerlandais : niveau expert
  • Anglais : maîtrise professionnelle

Responsabilités

  • Développement et maintenance d’applications métier et de services numériques partagés.
  • Développement de composants applicatifs, APIs et web services.
  • Contribution à la conception de l’architecture applicative et des briques techniques en collaboration avec les technical leads et solution architects.
  • Participation à des ateliers techniques, cérémonies Agile/Scrum et réunions avec les parties prenantes.
  • Support aux activités de tests, documentation technique, déploiements, assurance qualité, monitoring, reporting et initiatives d’amélioration continue.
  • Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires pour assurer l’alignement avec les exigences métier et techniques.
  • Veiller au respect des standards de sécurité, de performance, d’interopérabilité et de qualité.

Expérience

  • Minimum 5 à 7 ans d’expérience professionnelle en développement logiciel Java.
  • Expérience dans des environnements complexes multi-systèmes et des projets de transformation digitale à grande échelle.
  • Une expérience dans le secteur public est considérée comme un atout.
  • Expérience avérée en environnements de delivery Agile.

Compétences

Connaissances techniques et expérience pratique des technologies suivantes :

  • Java >= 21 et Spring Framework (Core, JDBC, Data, Security, AOP)
  • JPA / Hibernate
  • RESTful Web Services
  • OpenAPI / Swagger
  • Keycloak, Lombok, MapStruct
  • SOA, Backend-for-Frontend, CQRS
  • Test-driven development (JUnit, Mockito, Spring Test, Cypress)
  • Angular 20
  • Maven
  • Docker
  • OpenShift / Kubernetes
  • Git et GitLab CI/CD
  • SonarQube
  • NPM
  • OAuth 2.0
  • Flyway ou Liquibase
  • PostgreSQL, SQL Server et bases de données relationnelles
  • BPMN et UML
  • Jira et Confluence
  • Méthodologies Agile/Scrum
  • Continuous Integration et Continuous Delivery (CI/CD)

Compétences comportementales

  • Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.
  • Capacité à comprendre et à maintenir rapidement des bases de code existantes.
  • Esprit orienté client et solutions.
  • Esprit d’équipe et excellentes compétences en communication.
  • Autonome, proactif(ve) et orienté(e) qualité.

Mission & conditions de travail

  • La mission s’effectue dans un environnement de travail hybride.
  • Une présence régulière sur site peut être requise selon les besoins du projet et des activités d’équipe.
  • Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires au sein de différentes organisations du secteur public.
  • Mission de longue durée avec possibilités de prolongation selon l’évolution du projet.

Apply for this Job

This position was originally posted on Pro Unity.

It is publicly accessible, and we recommend applying directly through the Pro Unity website instead of going through third party recruiters.

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